КЛУБ РАБОТОДАТЕЛЕЙ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА - ВАШ ПРОВОДНИК В НОВОЙ РЕАЛЬНОСТИ
РАСШИРЯЯ ВОЗМОЖНОСТИ
Клуб Работодателей – это HR-сообщество для диалога между властью и бизнесом Петербурга. Наши встречи в актуальных форматах посвящены темам, связанным с рынком труда, управлением персоналом и поддержкой бизнеса. На них эксперты-практики делятся кейсами и эффективными HR инструментами.
Присоединяйтесь к нашему сообществу!
Присоединяйтесь к нашему сообществу!
Наши спикеры
Germes Group
HeadHunter
Пепеляев Групп
JetStaff
X5 Group
Газпром нефть
ЭкоСтандарт
Antal
Армалит
Hilton
Avitо
Бизнес психологи
Улыбка радуги
Где предпринимателям и представителям власти Петербурга получить информацию и экспертную оценку по вопросам рынка труда, управления персоналом и поддержке бизнеса? В Клубе Работодателей!
Клуб Работодателей - hr сообщество, которое проводит встречи, круглые столы, дискуссии и вебинары с представителями крупнейших российских компаний.
Присоединяйтесь к Клубу Работодателей и получайте эксклюзивную информацию о работающих hr-инструментах и актуальных кейсах от экспертов практиков.
НАПРАВЛЕНИЯ НАШЕЙ РАБОТЫ
- Секция "Рекрутинг"
- Тенденции рынка, изменение алгоритмов работы и внутренних процессов
- Диджитал тренды в подборе персонала
- Модели подбора персонала
- Массовый подбор персонала
- Карьерное консультирование кандидатов на этапах подбора персонала
- Секция "Трудовое право"
- Новое в законодательстве текущего года
- Судебная практика по трудовым спорам
- Персональные данные в трудовых отношениях
- Средства контроля за работниками: практика компаний в России и правовые позиции российских судов
- Сложные случаи увольнений
- Злоупотребления работников
- Секция "Охрана труда"
- Новые веяния в охране труда
- Разработка и внедрение системы управления охраной труда
- Проверки ГИТ и чек-листы
- Инструменты повышения уровня безопасного поведения
- Секция "HR брендинг, корпоративная культура, социальная ответственность"
- Лидерство
- Бережливое производство
- Построение высокоэффективных команд
- Управление изменениями и эффективностью
- Внедрение программ Well-being
- Системы мотивации и удержания сотрудников
- Управление талантами
- Социальная и экологическая ответственность
- Секция "Обучение и национальные проекты"
- Современные стандарты программ обучения
- Подходы в обучении и развитии персонала
- Подготовка внутренних тренеров из экспертов компании
- Дистанционное обучение, вовлеченность сотрудников в непрерывное обучение
- Новые форматы обучения
- Возможности работодателей обучать персонал в рамках федеральных, национальных, региональных проектов на безвозмездной основе
- Секция "Цифровизация и HR аналитика"
- Использование ПО / автоматизация процессов и юридические аспекты
- Цели, принципы и бюджеты автоматизации процессов, автоматизация рекрутинга, внутренних HR-систем, обучения, корпоративных коммуникаций, оценки и т.д.
- HR аналитика
КЛУБ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ПРОВОДИТ ГОДОВОЙ ЦИКЛ ВСТРЕЧ ПО ШИРОКОЙ ТЕМАТИКЕ
Во встречах принимают участие представители власти,
разных отраслей бизнеса, job-площадок.
- Василий Анатольевич Пониделко - Председатель Правления Клуба Работодателей; Председатель Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга
Исполнительный Совет Клуба 2025
- Александра Нагорная, Председатель Исполнительного Совета Клуба Работодателей; Руководитель секции «Корпоративная культура, HR-брендинг, социальная ответственность»; Директор по персоналу TSQ Consulting
- Юлия Горохова, Председатель Исполнительного Совета Клуба Работодателей; Директор СПб ГАУ «Центр занятости населения Санкт-Петербурга»
- Екатерина Серебреникова, Руководитель секции «Корпоративная культура, HR-брендинг, социальная ответственность»; Главный эксперт Института дополнительного профессионального образования НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург
- Екатерина Овчинникова, Руководитель секции «Корпоративная культура, HR-брендинг, социальная ответственность»; HRD компании «Ваш Сервисный Центр»
- Наталья Белашова, Руководитель секции «Рекрутинг»; Директор Филиала Manpower Санкт-Петербург
- Елена Колкова, Руководитель секции «Рекрутинг»; Управляющий партнер JetStaff
- Роман Жеребцов, Руководитель секции «Трудовое право»; Руководитель группы практики трудового и миграционного права Пепеляев Групп
- Наталия Неверовская, Руководитель секции «Трудовое право»; Управляющий партнер UNICOMLEGAL; Специалист в области трудового права и персональных данных; Эксперт Центра компетенций Роскомнадзора с опытом работы судьей ряда судов более десяти лет
- Лана Алтынбекова, Руководитель секции «Обучение»; Основатель Safeology Group
- Анна Силина, Руководитель секции «Обучение»; Главный эксперт Института дополнительного профессионального образования НИУ ВШЭ в Санкт-Петербурге; Бизнес-тренер; Фасилитатор
- Никита Суханов, Руководитель секции «Охрана труда»; Управляющий партнер ЭкоСтандарт
- Александр Ананьин, Руководитель направления «HR аналитика»; Руководитель направления аналитики и финансово-оперативного контроля, Управляющая компания X5 Group
- Алмаз Иматдинов, Руководитель направления «HR аналитика»; Начальник отдела HR-аналитики ОТП Банк
Экспертный Совет Клуба 2025
- Юлия Сахарова, Председатель Экспертного Совета; Директор по Северо-Западу HeadHunter
- Ольга Чернаус, Сопредседатель Экспертного Совета; Начальник отдела профессионального самоопределения и карьерного роста СПб ГАУ «Центр занятости населения Санкт-Петербурга»
- Татьяна Андрианова, Руководитель офиса «Бизнес Психологи» (ex. SHL Russia) в Северо- Западном регионе
- Анна Александрова, Заместитель генерального директора Авангард
- Владимир Честноков, Начальник отдела организационной работы, информационного обеспечения и внешних связей Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга
- Вера Калмычкова, ex-директор по персоналу компаний KONE Lifts, S-Group (RISMA, Sokos), K-RAUTA, НПХ АмарантАгро; преподаватель (ЕМВА «Управление предприятием») Института дополнительного профессионального образования – «Высшая экономическая школа» Санкт-Петербургского государственного экономического университета; HR и бизнес-консультант
- Ирина Панченко, Старший вице-президент, исполнительный директор Союза «Ленинградская областная торгово-промышленная палата»
- Иван Шевченко, Руководитель департамента охраны труда; Эксперт по автоматизации охраны труда ЭкоСтандарт
- Татьяна Грибанова, Директор по кадрам, ВНИЦ R&C
В Клубе Работодателей участвуют руководители кадровых служб известных петербургских предприятий из разных отраслей бизнеса, HR-эксперты с большим опытом построения современных кадровых процессов, представители Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга и Службы занятости населения Санкт-Петербурга. Все они регулярно выступают на наших встречах.
Подписывайтесь на наш VK!
Клуб Работодателей
Санкт-Петербурга
Наши контакты:
+7 (921) 911-47-73
club_rabotodateley@rspb.ru
club-rabotodateley@yandex.ru
Санкт-Петербурга
Наши контакты:
+7 (921) 911-47-73
club_rabotodateley@rspb.ru
club-rabotodateley@yandex.ru
Секция "Рекрутинг"
- Тенденции рынка, изменение алгоритмов работы и внутренних процессов
- Диджитал тренды в подборе персонала
- Модели подбора персонала
- Массовый подбор персонала
- Карьерное консультирование кандидатов на этапах подбора персонала
Секция "Трудовое право"
- Новое в законодательстве текущего года
- Судебная практика по трудовым спорам
- Персональные данные в трудовых отношениях
- Средства контроля за работниками: практика компаний в России и правовые позиции российских судов
- Сложные случаи увольнений
- Злоупотребления работников
Секция "Охрана труда"
- Новые веяния в охране труда
- Разработка и внедрение системы управления охраной труда
- Проверки ГИТ и чек-листы
- Инструменты повышения уровня безопасного поведения
Секция "HR брендинг, корпоративная культура, социальная ответственность"
- Лидерство
- Бережливое производство
- Построение высокоэффективных команд
- Управление изменениями и эффективностью
- Внедрение программ Well-being
- Системы мотивации сотрудников (материальная, нематериальная), системы удержания, грейдирование, кадровый резерв, succession planning (планирование преемственности)
- Управление талантами - управление карьерой, карьерное развитие сотрудников, ротация
- Социальная и экологическая ответственность
Секция "Обучение и национальные проекты"
- Современные стандарты программ обучения
- Подходы в обучении и развитии персонала
- Подготовка внутренних тренеров из экспертов компании
- Дистанционное обучение, особенности синхронного и асинхронного обучения и повышение эффективности, вовлеченность сотрудников в непрерывное обучение 24/7
- Новые форматы обучения – геймофикация, диджитализация, мобильные приложения, чат-боты, мобильные помощники, VR форматы (среда обучения)
- Возможности работодателей обучать персонал в рамках федеральных, национальных, региональных проектов на безвозмездной основе
Секция "Цифровизация и HR аналитика"
- Использование ПО/ автоматизация процессов и юридические аспекты (персональные данные, иностранные или российские сервера и ПО, юридические особенности трудоустройства различных категорий граждан и т.д.)
- Цели, принципы и бюджеты автоматизации процессов, автоматизация рекрутинга, внутренних HR-систем, обучения, корпоративных коммуникаций, оценки и т.д.
- HR аналитика
Анна Силина
- Руководитель секции "Обучение" Клуба Работодателей.
- Бизнес-партнер по персоналу управляющей компании "МХК ЕвроХим"
- Главный HR эксперт Института дополнительного профессионального образования НИУ ВШЭ в Санкт-Петербурге / Преподаватель программ: "Стратегический HR", "Master in Strategy", "Master in Management".
- Более 15 лет работала в роли HRD в компаниях: Danone, Schlumberger, Veeamsoftware.
- Более 5 лет Директор кадрового холдинга АНКОР, вошла топ-100 лучших руководителей Санкт-Петербурга по версии изданий Коммерсант, Деловой Петербург.
- Консультант в области корпоративной культуры и вовлеченности, развития сотрудников и команд, управления организационными и карьерными изменениями.
Екатерина Серебреникова
- Руководитель секции «Корпоративная культура, HR-брендинг, социальная ответственность» Клуба Работодателей.
- Главный эксперт Института дополнительного профессионального образования НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург.
- Эксперт в области управления персоналом, более 20 лет практического и управленческого опыта в крупных российских и международных компаниях.
- Преподаватель, Высшая Школа Экономики, курс Стратегического управления человеческими ресурсами.
- Лауреат Первой национальной премии в области управления человеческими ресурсами, а также рейтинга «ТОП-1000 самых профессиональных менеджеров России».
Елена Колкова
Руководитель секции "Рекрутинг" Клуба Работодателей.
Управляющий партнер JetStaff.
Управляющий партнер JetStaff.
- Опыт работы в консалтинге более 20 лет - подбор персонала, executive search, карьерное и управленческое консультирование.
- Опыт работы в международных и российских компаниях.
- Опыт start up.
- Опыт операционного управления.
- Организация и проведение мероприятий в рамках HR-клуба JetStaff «Обмен успешными практиками».
Никита Суханов
Руководитель секции "Охрана труда" Клуба Работодателей.
Управляющий партнер ГК «ЭкоСтандарт».
Управляющий партнер ГК «ЭкоСтандарт».
- Эксперт в вопросах охраны труда и обучениям в вопросах безопасности.
- Автор тренингов в области охраны труда.
- Спикер отраслевых форумов и конференций.
- С 2010 года Никита помогает компаниям и руководителям в вопросах охраны труда и обучениям в вопросах безопасности.
Роман Жеребцов
- Руководитель секции "Трудовое право" Клуба Работодателей.
- Руководитель группы практики трудового и миграционного права «Пепеляев Групп».
Юлия Сахарова
- Председатель Экспертного Совета Клуба, Руководитель направления "HR брендинг" Клуба Работодателей.
- Директор HeadHunter Северо-Запад.
Член Правления HeadHunter Group. Председатель Совета бизнеса по вопросам инвалидности в Петербурге (2014-2018 гг). Член общественных и наблюдательных советов (Кадровый совет при Губернаторе Санкт-Петербурга, Общественный Совет при Комитете по труду и занятости населения Санкт-Петербурга, председатель ГЭК СПбГУ). Эксперт ряда профессиональных и общественных премий в области управления персоналом. Закончила факультет психологии СПбГУ. В сфере рекрутинга с 1998 года. Работала в корпоративном HRM, рекрутинговом бизнесе, executive searсh, карьерном консультировании, управлении персоналом. В управлении бизнесом с 2002 года.
Сфера профессиональных интересов – аналитика рынка труда, развитие человеческого капитала, digital HR, маркетинг.
Вера Калмычкова
- HR и бизнес-консультант.
- Ex-директор по персоналу компаний KONE Lifts, S-Group (RISMA, Sokos), K-RAUTA, НПХ АмарантАгро.
- Преподаватель (ЕМВА «Управление предприятием») Института дополнительного профессионального образования – «Высшая экономическая школа» Санкт-Петербургского государственного экономического университета.
- Более 20 лет опыта в сфере HR в международных производственно-торговых компаниях (BBH/Балтика, Philip Morris, Unilever, Kesko, KONE Lifts, Prisma, Sokos) – от рекрутера до HR бизнес-партнера и директора по персоналу.
Александра Нагорная
- Председатель Исполнительного Совета Клуба Работодателей; Руководитель секции «Корпоративная культура, HR-брендинг, социальная ответственность».
- Директор по персоналу TSQ Consulting.
Алмаз Иматдинов
- Руководитель секции «Цифровизация и HR аналитика» Клуба Работодателей.
- Начальник отдела HR-аналитики ОТП Банк.
Александр Ананьин
Руководитель направления "Цифровизация и HR аналитика" Клуба Работодателей.
Руководитель направления аналитики и финансово-оперативного контроля, Управляющая компания X5 Group.
Руководитель направления аналитики и финансово-оперативного контроля, Управляющая компания X5 Group.
- Более 20 лет опыта в области стратегического планирования, организационного развития и аналитики данных.
- Александр работал в компаниях «Транстелеком» и «Энвижн Груп», где занимался стратегическим планированием. Консультировал крупнейшие телекоммуникационные компании России: «Ростелеком», «ВымпелКом», «Мегафон», «МТТ».
- В 2017 году присоединился к команде HR в X5 Group.
- С 2019 года возглавляет направление «HR аналитика».
Елена Веденская
- Председатель Экспертного Совета Клуба Работодателей.
- Заместитель директора по персоналу, Машиностроительный завод «Армалит».
Ольга Шипова
HRD IT.
- Опыт работы более 20 лет в таких компаниях как: IT компания «Мобикон», Скандинавский банк, Нордея, скандинавская страхования компания if P&C Insurance, строительный холдинг «Трест 32», СНС.
- Экспертный опыт работы в направлениях: КДП, рекрутинг и онбординг, well-being, HR-маркетинг, корпоративный контент.
Татьяна Иванова
- Сопредседатель Исполнительного Совета Клуба Работодателей.
- Исполняющий обязанности директора – первый заместитель директора, СПб ГАУ «Центр занятости населения Санкт-Петербурга».
- С 2007 по 2008 гг. - начальник отдела профориентации, психологической адаптации и профессионального обучения государственного учреждение «Центр занятости населения г. Ачинска».
- С 2008 по 2014 гг. - ведущий инспектор отдела по работе с молодежью, ведущий психолог, начальник отдела профессионального обучения, профессиональной ориентации и психологической поддержки, заместитель руководителя Агентства занятости населения Центрального района Санкт-Петербурга.
- С 2014 по 2020 гг. - руководитель Агентства занятости населения Адмиралтейского района Санкт-Петербурга.
- С 2020 по 2021 гг. занимала должность заместителя директора Санкт-Петербургского государственного автономного учреждения «Центр занятости населения Санкт-Петербурга».
- С 29 декабря 2021 г. – исполняющий обязанности директора – первый заместитель директора Санкт-Петербургского государственного автономного учреждения «Центр занятости населения Санкт-Петербурга».
Михаил Сомов
Заместитель директора, СПб ГАУ «Центр занятости населения Санкт-Петербурга».
Ирина Панченко
Старший вице-президент, исполнительный директор, Союз «Ленинградская областная торгово-промышленная палата».
Иван Шевченко
Руководитель департамента охраны труда, ГК «ЭкоСтандарт».
- Опыт работы в охране труда более 12 лет. За плечами работа в ритейле, логистике, строительстве.
- В 2018 году с коллегами запустил проект dva14, призванный упростить работу специалистам по охране труда.
- Окончил СПб ЛТА им. Кирова по направлению техносферная безопасность. Является официальным тренером vision zero.
- Имеет подтвержденную независимую оценку квалификации по направлению «Специалист по разработке и внедрению систем управления охраной труда» и «Руководитель службы охраны труда».
Ольга Коротеева
- Руководитель секции "Обучение и национальные проекты" Клуба Работодателей.
- Руководитель Проектно-учебной лаборатории кадрового обеспечения экономического развития, НИУ ВШЭ Санкт-Петербург.
Наталия Неверовская
- Руководитель секции "Трудовое право" Клуба Работодателей.
- Управляющий партнер юридической компании UNICOMLEGAL, Специалист в области трудового права и персональных данных, Эксперт Центра компетенций Роскомнадзора с опытом работы судьей ряда судов более десяти лет.
Основными направлениями практики являются: юридическое и налоговое консультирование по вопросам слияний и поглощений и приобретения компаний, юридический due diligence, корпоративное управление, юридическое сопровождение выхода на IPO, консультирование по различным вопросам трудового, коммерческого и антимонопольного права, а также в области строительства и недвижимости, досудебное урегулирование споров, эффективное представление интересов в арбитражных судах, судах общей юрисдикции, третейских судах, консультирование по вопросам приобретения статуса инвестора Ленинградской области, заключения инвестиционного договора с правительством ЛО, консультирование российских и иностранных клиентов по вопросам производства инвестиций в Россию и за рубеж, консультирование американских, британских, немецких, финских и других европейских и азиатских клиентов по организации их деятельности и налогообложению в России.
Екатерина Овчинникова
- Руководитель секции "Корпоративная культура, HR-брендинг, социальная ответственность" Клуба Работодателей.
- HRD компании «Ваш Сервисный Центр».
Опыт работы в HR 13 лет в отечественных и зарубежных компаниях – кадровое агентство, пищевое производство, строительство, ритейл, энергетика (численность более 6 000 человек) и более 7 лет в крупнейшей нефтяной компании нашей страны (численность более 3 5000 человек).
Эксперт в области обучения и развития персонала, внутренних коммуникациях, развитие HR бренда.
Анна Александрова
- Заместитель генерального директора АО «Авангард».
Начинала свою работу с людьми в качестве психолога и отработала по этой специальности 5 лет. Затем перешла в HR, где и строила дальнейшую карьеру. С 2004 года работала в федеральных компаниях. В течение 5 лет возглавляла HR-службу «Комус-Петербург», этот опыт считаю одним из самых ценных в моей профессиональной жизни. Именно эта Компания дала мне возможность стремительного развития в бизнесе и позволила в 2009 году перейти работать в строящуюся в то время «корпорацию знаний» - ГК «Росатом», где в кратчайшие сроки нашей командой были реализованы амбициозные задачи по внедрению единой системы оплаты и внедрению премирования на основе KPI. Участвовала в формировании кадрового резерва на предприятиях Росатома, в работе с ВУЗами с целью привлечения молодых специалистов.
Опыт участия в трансформации целой отрасли очень помог, когда я перешла на работу в телеком (ТриколорТВ), а потом и на головное предприятие ОПК (ГК Ростех).
Решаю задачи от настройки процессов массового подбора до экзекьютив рекрутмента, от контроля базовых HR-метрик до глубокой аналитики, от внедрения адаптации и входного обучения, до полноценной системы оценки и обучения, от построения внутренних коммуникаций до полноценного HR-бренда. В целом люблю решать нетривиальные задачи и прокладывать тропы.
Наталья Белашова
- Руководитель секции "Рекрутинг" Клуба Работодателей.
- Директор Филиала Manpower Санкт-Петербург.
Руководство проектами в области подбора персонала в профессиональном, массовом сегменте, а также в предоставлении персонала (стаффинг, аутсорсинг) для крупных компаний Северо-Запада.
Ольга Чернаус
- Сопредседатель Экспертного Совета Клуба Работодателей.
- Начальник отдела профессионального самоопределения и карьерного роста, СПб ГАУ "Центр занятости населения Санкт-Петербурга"
Член экспертного совета федерального проекта «Билет в будущее».
Соавтор книги «Стратегии выбора: ПРОФЕССИЯ».
Обладатель нагрудного знака Губернатора Санкт-Петербурга «За милосердие».
